Satura rādītājs:

Finanšu pratība manekeniem: kā pareizi un izdevīgi atmest
Finanšu pratība manekeniem: kā pareizi un izdevīgi atmest
Anonim

Uzziniet, kā atvadīties no vecā darba, lai saņemtu visus ienākumus un nesabojātu karjeru.

Finanšu pratība manekeniem: kā pareizi un izdevīgi atmest
Finanšu pratība manekeniem: kā pareizi un izdevīgi atmest

Kā uzzināt, kad ir pienācis laiks atmest

Pareiza atlaišana: kā saprast, kad ir pienācis laiks atmest
Pareiza atlaišana: kā saprast, kad ir pienācis laiks atmest

Vidēji pieauguša cilvēka darbs aizņem trešdaļu viņa dzīves. Tāpēc es vēlos, lai viņa iepriecina, attīstās un jūs atceraties viņu ja ne ar mīlestību, tad vismaz bez naida.

Ikdienā mēs bieži aizmirstam pārbaudīt, vai sapņu darbs nav kļuvis par moku kameras atzaru. Uzziniet, vai sēžat vienā vietā.

Izlasi rakstu →

Kā pamest darbu un nesadedzināt tiltus aiz muguras

Pareiza atlaišana: kā pamest darbu un nesadedzināt tiltus aiz muguras
Pareiza atlaišana: kā pamest darbu un nesadedzināt tiltus aiz muguras

Atlaišana ir psiholoģiski grūts process, īpaši, ja uzņēmumā ir labas attiecības. Ir svarīgi tos nesabojāt. Iespējams, vēlēsities atgriezties. Jūsu kolēģi arī izklīdīs starp citām organizācijām, ņemot līdzi savu viedokli par jums. Vispār labāk glābt savu reputāciju un neļauties emocijām.

Izlasi rakstu →

Kā uzrakstīt atkāpšanās vēstuli

Pareiza atlaišana: kā uzrakstīt atkāpšanās vēstuli
Pareiza atlaišana: kā uzrakstīt atkāpšanās vēstuli

Šķiet, ka šeit viss ir vienkārši. Bet ir nianses. It īpaši, ja viņi nevēlas tevi laist mierā. Labāk rūpīgi izlasīt noteikumus, lai elementārā procedūra nepārvērstos par birokrātijas triumfu.

Izlasi rakstu →

Kā saņemt kompensāciju par atlikušo atvaļinājumu

Atlaišana: kā saņemt kompensāciju par atlikušo atvaļinājumu
Atlaišana: kā saņemt kompensāciju par atlikušo atvaļinājumu

Ja neesat izmantojis daļu atvaļinājuma, jums ir tiesības uz kompensāciju. Saskaņā ar likumu tā tiks automātiski iekasēta no jums. Bet labāk ir pārliecināties, ka jūsu tiesības netiek pārkāptas.

Izlasi rakstu →

Kā pareizi atmest darbu

Atlaišana: kā pareizi pārtraukt darbu
Atlaišana: kā pareizi pārtraukt darbu

Atbilstoši Darba kodeksam par atkāpšanos no amata jāpaziņo priekšniecībai ne vēlāk kā divas nedēļas pirms dienas X. Tas nozīmē, ka jums ir atlikušas dažas dienas, lai pabeigtu lietas un neradītu problēmas sev vai bijušajiem kolēģiem.

Izlasi rakstu →

Kā atmest bez darba

Pareiza atlaišana: kā aiziet bez darba
Pareiza atlaišana: kā aiziet bez darba

Dažos gadījumos likums atļauj negaidīt divu nedēļu termiņa beigas. Jums jāpierāda, ka vairs nevarat strādāt, vai vienkārši jāvienojas ar priekšniekiem.

Izlasi rakstu →

Kā gūt maksimālu labumu no atlaišanas

Pareiza atlaišana: kā iegūt maksimālu labumu no atlaišanas
Pareiza atlaišana: kā iegūt maksimālu labumu no atlaišanas

Gadās, ka par jūsu atlaišanu domā ne tikai jūs, bet arī jūsu priekšnieki. Esiet proaktīvs un mēģiniet padarīt situāciju par tramplīnu jauniem karjeras sasniegumiem.

Izlasi rakstu →

Ko darīt pēc darba zaudēšanas

Atlaišana: ko darīt pēc darba zaudēšanas
Atlaišana: ko darīt pēc darba zaudēšanas

Ja esat atlaists vai nekur aizgājis, dabiskais impulss ir padoties, skumt un žēlot sevi. Arī šim ir vērts atlicināt laiku, bet tikai nedaudz. Uztveriet šo periodu kā milzīgu iespēju mainīt visu uz labo pusi.

Izlasi rakstu →

Ieteicams: