6 vadības mācības no jaunas grāmatas par Stīvu Džobsu
6 vadības mācības no jaunas grāmatas par Stīvu Džobsu
Anonim
6 vadības mācības no jaunas grāmatas par Stīvu Džobsu
6 vadības mācības no jaunas grāmatas par Stīvu Džobsu

Jaunās grāmatas "Becoming Steve Jobs" autori apgalvo, ka stereotipi par Džobsu ir tikai atbalsis tam, kā viņš strādāja 80. gados. Kopš atgriešanās Apple, Džobss ir ievērojami mainījis savu valdības stilu, kļūstot mazāk autoritārs. Bet daži elementi ir palikuši nemainīgi.

Pat vizionāriem ir vajadzīgi labi palīgi

Neskatoties uz to, ka Džobss vienmēr rīkojās tā, it kā visu zinātu, viņš bieži ķērās pie uzticamu cilvēku palīdzības un padoma. Viņš lūdza viedokļus par jaunajiem Apple produktiem no Intel, HP, Polaroid un daudzu citu vadītāju vadītājiem.

Džobss tonakt nevarēja aizmigt, tāpēc nolēma piezvanīt Endijam Grovam (Intel izpilddirektors – red. piezīme) un lūgt viņam padomu. Kad Džobss viņam piezvanīja pulksten divos naktī, viņš dzirdēja: “Stīv, man ir vienalga par Apple. Izdari izvēli pats.”

Stīvs Džobss ir savu padoto tēvs

Pievienojoties NeXT pēc aiziešanas no Apple, Stīvs veica daudz nepareizu darbību. Viņš impulsīvi nolīga nepareizos cilvēkus, kliedza uz direktoriem tāpat kā uz inženieriem un izturējās neadekvāti.

Tomēr kāds darbinieks atgādina, ka Džobss parkā bieži rīkoja "ģimenes piknikus" saviem darbiniekiem un viņu bērniem. Viņiem bija klauni, dažādas spēles, burgeri un pat hokeja mači.

Ja tu staigā ar Džobsu, tad tu esi kaut ko vērts

Džobsam nepatika apbalvot padotos par labu darbu. Tā vietā viņš tos izveda pastaigā. "Tas nozīmēja ļoti daudz," saka kāds bijušais Apple darbinieks. "Stīvs bija kā rokzvaigzne, tāpēc dažas minūtes vienatnē ar viņu bija pagodinājums."

Līdzsvars starp darbu un rotaļām

Savas karjeras sākumā Džobss strādāja praktiski visu diennakti. Tomēr pēc atgriešanās Apple viņš vairāk koncentrējās uz darba un ģimenes līdzsvaru. Tā vietā, lai tiktos ar darbiniekiem, viņš varēja viņiem atbildēt pa pastu, tādējādi nokļūstot vakariņās Laurenā un bērnu namā.

Džobss daudz laika veltīja garīgumam un meditācijai

Daudzi ir pārsteigti, kā cilvēks, kurš aizbraucis uz Indiju un pievērsies budismam, var vienlaikus vadīt milzīgu korporāciju. Katru nedēļu Džobss tikās ar budistu mūku Kobunu Čino Otogavu, lai uzlabotu viņa garīgo dzīvi un novērstu domas no darba.

Dzīve ir tā vērta, lai to novērtētu

Pēc pirmās operācijas 2004. gadā Džoba vadības stils atkal mainījās. Viņš sāka steigties, saprotot, ka laika vairs nav palicis daudz. Uzņēmums sāka strādāt arvien ātrāk. - teica Tims Kuks.

()

Ieteicams: