Nelikumīga atlaišana: kā atriebties savam bijušajam

2024 Autors: Malcolm Clapton | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-17 04:04

Ja jūsu attiecības ar darba devēju ieņēma nepatīkamu virzienu un beidzās ar sāpīgu šķiršanos, ja jūtat, ka pret jums izturējies netaisnīgi, un alkstiet atriebties - šis Jeļenas Bukrejevas viesraksts ir domāts jums.

Jaukas meitenes, kurām draud atlaišana vai kuras nesen ir atlaistas! Es jums pastāstīšu, kā pārdzīvot atlaišanu un mēģināt atriebties savam bijušajam darba devējam.

Nepiedzeries un piezvani viņam

Psihologi saka, ka šķiršanās no mīļotā un darba zaudēšana rada aptuveni tikpat lielu stresu. Un viņi šos satricinājumu cēloņus stresa reitingā ievieto attiecīgi otrajā un trešajā vietā. Kā te var nepiedzerties?

Protams, var piedzerties. Un raudāt. Nav aizliegts. Tikai tagad nav ieteicams zvanīt savam bijušajam - ne vīrietim, ne darba devējam - šajā stāvoklī.

Viņš, protams, ir kaza. Jūs neapšaubāmi esat ikviena sapnis. Un viņš, protams, to nožēlos. Bet! Mēģināsim nodot šo informāciju citos pieejamos veidos. Nolēmām piedzerties – vispirms nodod savu telefonu seifā.

Un tālāk. Alkohols atņem spēkus un spēju domāt, un tie mums joprojām ir ļoti vajadzīgi!

Atriebība ir karsts ēdiens

Neticiet apgalvojumam, ka atriebība ir ēdiens, kas tiek pasniegts aukstā veidā. Tavā negadījumā nav laika atdzist!

Likums paredzēja tikai vienu mēnesi, lai izlemtu, vai vēlaties uzsākt kara ceļu. Tātad vai nu tagad, vai ļaujiet viņam dzīvot!

Kāpēc viņš to dara ar mani

Jums nevajadzētu sist galvu pret sienu, jautājot Visumam: "Kāpēc viņš to dara ar mani?" Bet jātiek galā ar šķiršanās iemeslu! Šis vīrietis var teikt, ka viņš pārstāja mīlēt, noguris, iemīlēja citu, tu man esi pārāk labs. Darba devēju ierobežo iemeslu izvēle, kas noteikta Krievijas Federācijas Darba kodeksā. Un es jums pateikšu, ka šim puisim rokas nav tikai sasietas ar slēgtu atlaišanas iemeslu sarakstu - viņa rokas ir piestiprinātas pie akumulatora ar dzelzs roku dzelžiem! Ja šajā rakstā neatradīsit formulējumu, kas vārdu pa vārdam atkārto atlaišanas iemeslus, tavs bijušais par visu samaksās pilnībā!

Kā tas viss notika

"Es viņam esmu viss: vienmēr manikīrs, kleitas, lai strādātu laikā, no darba - kad saka sestdiena, svētdiena, darbs mājās" - atstājiet šīs atmiņas saviem memuāriem. Mums ir jāatceras, kas patiešām ir svarīgs. Kā tas viss notika? Atcerēsimies kopā.

Atlaišana tiek noformēta ar rīkojumu. Vai bija pasūtījums? Vai esi viņu redzējis? Ar rīkojumu darbiniekam (tas ir, jums) jābūt iepazīstinātam ar parakstu. Tas bija? Parakstīts? Darba līguma izbeigšanas dienā darba devējam ir pienākums izsniegt darbiniekam darba grāmatiņu un veikt pēdējo iemaksu. Kas notiek ar grāmatu? Izdots? Un nauda? Sapratu? Pilnībā?

Ja tas viss bija un šķiršanās iemesls ir 81.panta sarakstā, visticamāk, ka tavs bijušais ir neievainojams. Lai gan…

Ļaujiet viņam parādīt, cik drosmīgs viņš ir godīgā cīņā

Ja jūsu bijušais izšķīrās ar jums neatbilstoši noteikumiem, tas ir, tika atlaists no darba likuma 81. pantā neparedzētu iemeslu dēļ vai pārkāpis darba līguma laušanas kārtību, sūdzieties par viņu spēcīgam draugam.

Labākie negodīgi atlaisto meiteņu draugi:

• Federālā darba inspekcija;
• prokuratūra;
• tiesa.

Atrodi internetā šo stipro draugu adreses, aizej pie viņiem un sūdzies! Darba inspekcijai un prokuratūrai ir pienākums uzsākt Jūsu sūdzības pārbaudi, tiesai Jūsu prasības – darba strīda izskatīšanu. Uzrunājiet visus vienlaikus. Tā ir pareizāk. Tas tev neko nemaksās. Darbinieks ar likumu ir atbrīvots no valsts nodevas maksāšanas. Bet tavs bijušais šajā cīņā noteikti piedzīvos nepatikšanas!

Jūs jebkurā gadījumā varat viņam sagādāt nervu

Darba devēji no darba inspekcijas un prokuratūras pārbaudēm baidās ne mazāk kā nodokļu. Viņi pieņem strādniekus kā nākas, atlaiž kā grib. Atlaisto meiteņu labākajiem draugiem būs kur klīst. Tāpēc, ja jūsu bijušais šajā konkrētajā gadījumā visu izdarīja pareizi, bet tas padara jūs ne mazāk aizvainojošu, rīkojieties pēc jau piedāvātās shēmas - sūdzieties visiem!

Viņu joprojām var atgriezt, pat ja viņam jau ir kāds

Ja tavs bijušais tev jau ir ļoti simpātisks vai nemaz, bet tu vēlies viņu atdot par katru cenu, tās ir tavas tiesības. Un morāli, un ierakstīti likumā. Tiesa vai darba inspekcija pēc pieteikuma var jūs atjaunot darbā nelikumīgas atlaišanas gadījumā. Šajā gadījumā jūsu vietā pieņemtais darbinieks tiks atlaists.

Starp citu, apmierinājis savu pašcieņu, atgriezis bijušo, tu vari viņu uzreiz sūtīt ellē! Vienkārši uzrakstiet atkāpšanās vēstuli pēc paša vēlēšanās.

Dodoties prom, neaizmirstiet skaļi aizcirst durvis sev un visiem tiem, kurus tagad noteikti pametīs jūsu bijušais!

Pie kam paliks tava nauda

Emocijas ir emocijas, un neviens nav atcēlis preču un naudas attiecības. Kad šķiraties, jums ar tiesībām ir jāņem viss, kas jums pieder. Pēc atlaišanas darba devējam ir pienākums izmaksāt jums darba algu par visām nostrādātajām stundām un kompensāciju par neizmantoto atvaļinājumu. Atsevišķos gadījumos tiek izmaksāts arī atlaišanas pabalsts.

Turklāt saskaņā ar DK 394. pantu, ja tiesa atzīst atlaišanu par prettiesisku, prombūtnes laiks no darba vietas tiek uzskatīts par piespiedu prombūtni. Šis periods sākas nākamajā dienā pēc atlaišanas un beidzas dienā, kad tiek atjaunots darbā (vai dienā, kad tiek mainīts atlaišanas formulējums). Tiesa pieņem lēmumu atlīdzināt darbiniekam piespiedu kavējuma laiku vidējās izpeļņas apmērā. Tas ir, visu laiku, kurā jūs karosiet ar savu bijušo, viņam būs jums jāmaksā.

Vienlaikus kompensācijas apmēru neietekmē algas saņemšana no cita darba devēja, bezdarbnieka pabalsti un pārejošas invaliditātes pabalsti. Tādējādi var strādāt citur un tur saņemt algu. Un pēc tiesas sprieduma saņemiet kompensāciju par neizmaksāto algu no sava bijušā. Un nekas netiks atskaitīts! Nu ir par ko cīnīties?

Liec viņam nožēlot tevis zaudēšanu

Jūs varat atriebties savam bijušajam daudzos veidos. Vismaz uzraksti uz sētas, ka viņš ir kaza! Bet noteikti izmēģiniet visjaukāko veidu: lieciet viņam nožēlot, ka jūs zaudējis. Attīstīties, apmeklēt apmācības un vebinārus. Daudz lasiet. Centieties kāpt pa karjeras kāpnēm. Esi strādīgs un čakls. Kļūsti neaizstājams savā darbā! Un tad agrāk vai vēlāk tu dzirdēsi no sava bijušā: "Kāds es biju muļķis, šķīries no tevis" … Un tu viņam: "Bet mani iedeva citam…" rakstīja!